干部考核是堅持和加強黨的全面領導、推動黨中央決策部署貫徹落實的重要舉措，是激勵干部擔當作為、促進事業發展的重要抓手。
近日，中共中央印發了《黨政領導干部考核工作條例》，對于進一步發揮干部考核的指揮棒、風向標、助推器作用，激勵引導廣大干部以更好的狀態、更實的作風貫徹落實黨中央決策部署，推動全黨統一意志、統一行動、步調一致前進，具有重要意義。
根據規定，有下列情形之一，領導班子年度考核結果應當確定為較差等次，領導干部年度考核結果應當確定為不稱職等次：
干部考核是堅持和加強黨的全面領導、推動黨中央決策部署貫徹落實的重要舉措，是激勵干部擔當作為、促進事業發展的重要抓手。
近日，中共中央印發了《黨政領導干部考核工作條例》，對于進一步發揮干部考核的指揮棒、風向標、助推器作用，激勵引導廣大干部以更好的狀態、更實的作風貫徹落實黨中央決策部署，推動全黨統一意志、統一行動、步調一致前進，具有重要意義。
根據規定，有下列情形之一，領導班子年度考核結果應當確定為較差等次，領導干部年度考核結果應當確定為不稱職等次：
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